Stat (militar)

Stat - un document oficial în forțele armate , care stabilește structura organizatorică a formației (inclusiv numărul de personal, precum și unitățile de arme și echipamente) [1] .

Aplicarea termenului

Termenul se aplică tuturor tipurilor de formațiuni militare și unități militare [2] :

Pozițiile afișate în stare

Următoarele prevederi sunt stabilite în statul [ 3] :

• structura formațiunii - o schemă de împărțire a unei formațiuni în formațiuni de un nivel inferior, până la nivelul cel mai de jos;
• componența formației - numărul și tipul unităților (unități militare) care alcătuiesc formația;
• componența unităților - numărul de personal și de arme pe tip în unități;
• lista de posturi - o listă completă a numelor posturilor personalului formației, inclusiv servicii și management
• denumirea diviziilor - indicarea numelor diviziilor

Dezvoltarea statului

Schimbările în personalul formațiunii, precum și crearea de personal al formațiunilor de un nou tip urmăresc obiective raționale pentru o utilizare mai eficientă a personalului și a echipamentelor militare și au loc la decizia conducerii forțelor armate, în baza pe baza unei analize a următorilor factori:

• Mediul politic în schimbare;
• Acumularea de experiență în timpul ostilităților ;
• Situația morală și psihologică în trupe ;
• Revizuirea tacticii și metodelor de utilizare a echipamentelor militare;
• Schimbarea tacticii inamice;
• Modificări ale nivelului potențialului de mobilizare;
• Modernizarea forțelor armate cu echipamente militare noi;
• Alte motive.

De exemplu:

• Intrarea în serviciu cu Armata Roșie a tancurilor grele Churchill livrate din Marea Britanie și studiul problemelor legate de tactica utilizării acestora s-au reflectat în apariția unui astfel de nou tip de stat în forțele blindate ca un separat greu . Regimentul de tancuri inovatoare (stat nr. 010/267) [4]
• Necesitatea de a întări disciplina și de a crește responsabilitatea soldaților Armatei Roșii a forțat conducerea Forțelor Armate URSS să adopte Ordinul nr. 227 și să creeze noi state majore de batalioane penale , companii penale și detașamente de baraj , care nu existau înainte.
• O revizuire a tacticii de utilizare a trupelor aeropurtate la sfârșitul anilor 1970 în forțele armate ale URSS, în legătură cu apariția masivă a elicopterelor de transport aerian în trupe , a condus la crearea de noi state de formațiuni de asalt aeropurtate (un aer separat batalion de asalt , un regiment separat de asalt aeropurtat , brigadă separată de asalt aerian ) ca parte a forțelor terestre [5] [6] .
• Practicarea primelor bătălii din timpul războiului din Afganistan a arătat că personalul adoptat al nivelului de companie și batalion nu a îndeplinit cerințele pentru operațiunile de luptă la munte, unde unitățile au fost nevoite să facă în mod autonom, izolat de unitățile de sprijinire a focului și blindate. vehicule, efectuați misiunile de luptă atribuite. În acest sens, prin decizia conducerii Forțelor Armate URSS, saturația cu arme de calibru mic și mortare grele a crescut (doar în cadrul OKSVA ). Pe lângă cele 3 plutoane de puști motorizate, la fiecare companie de puști motorizate a fost adăugat al 4-lea lansator de mitralieră-grenade [7] . În compania aeriană la cele 3 plutoane aeropurtate a fost adăugat plutonul 4 mortar . În cadrul companiei de asalt aeropurtat la cele 3 plutoane de asalt aeropurtat s-au adăugat plutonul 4 mortar şi plutonul 5 mitraliere . Și asta, în ciuda faptului că starea batalionului de asalt aerian avea o baterie de mortar [8] .

Documente cheie

În funcție de apartenența la forțele armate, documentele în care este afișat statul se împart în diverse tipuri de documente prescriptive (determinând structura formației conform deciziei conducerii militare superioare) și documente contabile (afișând personalul actual al unități și unități militare cu echipament și personal militar).
De exemplu, documentele prescriptive includ:

• Tabelul de personal este principalul document text în munca de birou militar care determină oficial componența și numărul personalului care poate fi păstrat într-o anumită unitate militară sau altă instituție militară, pe baza surselor de finanțare stabilite [1] [3] .
• Ordinul de formare este un document elaborat de conducerea forțelor armate, care descrie structura și componența formației nou create. De exemplu , un batalion antitanc separat , un regiment de aviație feminin , o divizie de rachete etc. Pe baza acestui ordin se creează o nouă formație, fiind indicate persoanele responsabile de crearea, subordonarea și amplasarea acesteia [9] ;
• Un ordin de schimbare a stării unei formațiuni este un document privind modificarea structurii și compoziției unei formațiuni existente, care prescrie măsurile necesare pentru a schimba starea , precum și posibila redenumire a acesteia. De exemplu, un ordin de reorganizare a regimentelor de tancuri în brigăzi de tancuri de antrenament cu redenumirea corespunzătoare [10] ;
• Structura organizatorică și de personal - un document grafic sub formă de diagramă sau un document text cu tabele în care este afișată structura formației cu o listă detaliată a armelor și a numărului de personal pe unități;
• Structura organizatorică - un document grafic sub forma unei diagrame cu o afișare simplificată a informațiilor despre compoziția formației;

Exemple de documente contabile includ:

• Lista personalului - un document care indică o listă cu numele tuturor personalului unităților la nivel de pluton (companii / baterii) după poziție și grad militar ;
• Registrul personalului ofițer ( ShDK ) este un document care indică lista cu numele ofițerilor unității (unității militare) în funcție de funcțiile și gradele militare ale acestora, cu o scurtă indicare a datelor personale. În Forțele Armate ale URSS, a fost folosit de la nivelul unui batalion/ divizie [11] .

Timp de război și timp de pace

Datorită oportunităților economice și raționalității cheltuirii bugetului militar, în aproape toate statele există o împărțire în așa-numitele state pe timp de pace și state pe timp de război .

Personal de război

Personal de război - starea unei formațiuni militare în care toate posturile prevăzute de tabelul de personal sunt ocupate integral (100%). În terminologia militară, procesul de aducere a unei formații în statele de război se numește „desfășurare” sau „desfășurare de mobilizare” [12] .

Trupele sunt aduse într-o astfel de stare în cazul unei declarații a legii marțiale. Acest lucru se practică și pentru anumite formațiuni care vor participa la ostilități.

În forțele armate și agențiile de aplicare a legii din unele state, există formațiuni militare care se află în permanență într-o stare de deplină pregătire pentru luptă . Stările unor astfel de formațiuni, pentru implementarea deplină a posibilelor misiuni de luptă, sunt aproape întotdeauna desfășurate. Pentru aceste formațiuni, se folosește definiția „parte a pregătirii constante pentru luptă”.

De asemenea, personal complet în timp de pace se regăsește în formațiunile militare, unde echipament militar sofisticat este în serviciu, necesitând un personal complet de specialiști militari .

Pentru unitățile (formațiile) cu pregătire constantă pentru luptă sau formațiunile care necesită personal complet, de exemplu, includ:

• forțe strategice de rachete ;
• trupe de apărare aeriană ;
• trupe de frontieră ;
• echipaje submarine ;

În Forțele Armate ale URSS, conform stărilor de război, erau cuprinse și toate unitățile militare, formațiunile și asociațiile din grupuri străine de trupe [13] .

Personal pe timp de pace

Personalul de timp de pace pentru o formațiune militară înseamnă angajarea cu normă parțială a tuturor posturilor prevăzute de tabelul de personal și diferă în timpul necesar pentru desfășurarea completă (aducerea la personalul de război ).

O unitate (combinație) în care personalul din timp de pace al formației este format din jumătate sau mai puțin din personalul din timpul războiului se numește o unitate decupată ( formație încadrată ) în terminologia militară rusă.

De exemplu, pentru diviziile de puști motorizate ale Forțelor Armate ale URSS, au existat 4 state principale tipice pe timp de pace [13] :

• starea „A” (diviziune de pregătire constantă) - personal de 90-100% și personal de echipamente și arme de 100%;
• personalul „B” (diviziune cu o perioadă de pregătire de la 1 la 3 zile) - 60-80% din personal și 75-90% din echipamente și arme;
• personalul „B” (diviziune cu o perioadă de pregătire de la 4 până la 10 zile) - 25-50% din personal și 50-75% din echipamente și arme;
• personalul „G” (diviziune cu o perioadă de pregătire de la 11 la 30 de zile) - 1-10% din personal și 40-50% din echipamente și arme.

Oficial, diviziile de stat „V” și de stat „G” au fost numite divizii de cadre ( divizii de cadre , divizii încadrate ).

Numărul total de divizii de cadre din forțele terestre ale URSS a ajuns la 60% din numărul total de divizii.

Acest termen se aplica și unităților militare din divizii și brigăzilor separate. De exemplu, aproape toate brigăzile separate cu scop special ale Direcției principale de informații a Statului Major General al Forțelor Armate ale URSS erau brigăzi decupate , în care nu existau mai mult de 500 de oameni în timp de pace și până la 1700 de oameni în timp de război [14] .

Folosind exemplul unui regiment de pușcă motorizate, diferența dintre personalul în timp de război și în timp de pace este următoarea:

• personal de război - 2.400 militari;
• personal de timp de pace "A" - 2100-2400;
• personalul de pace „B” - 1300-1500;
• personal de timp de pace „B” - 200-300;
• personalul de pace "G" - 0-20.

De exemplu, în cel de -al 191-lea regiment de puști motorizate din cea de-a 201-a divizie de puști motorizate decupate la începutul lunii decembrie 1979, existau 12 (douăsprezece) oameni ( regimentul din statul „G” ). În legătură cu introducerea regimentului în Afganistan , în ianuarie 1980, personalul regimentului a fost adus cât mai curând posibil la 2.200 de oameni [15] .

Motivul pentru crearea unităților și formațiunilor încadrate în Forțele Armate ale URSS a fost necesitatea reducerii Forțelor Armate, menținând în același timp personalul ofițer, stocurile de echipamente militare, arme și materiale [13] .

Condiţia principală pentru necesitatea menţinerii unităţilor şi formaţiunilor încadrate este nivelul adecvat de menţinere a capacităţilor de mobilizare ale statului , datorită căruia se realizează dislocarea formaţiunilor către personalul de război .

Țările NATO au introdus un sistem similar de standarde de personal pe timp de pace, constând din 4 categorii (nivele) și care funcționează începând cu anii 1980 [16] :

• categoria „A” - personal de la 75% la 100% (pregătire constantă);
• categoria „B” - de la 50% la 75% (cu o perioadă de implementare de până la 3 zile);
• categoria „C” - de la 20% la 50% (cu o perioadă de implementare de până la 7 zile);
• categoria „D” - de la 5% la 20% (cu o perioadă de implementare de până la o lună).

Economia bugetului militar, în timpul căreia s-a recurs la o asemenea diferențiere a statului, a existat nu numai în vremurile moderne, ci și în secolul al XIX-lea. Deci, de exemplu, în armata imperială rusă din 1864, în cursul reformei în trupele regulate, trebuia să aibă următoarele niveluri de personal cu soldați în regimente de infanterie , în funcție de situație [17] :

• „militar” - 900 de persoane;
• „întărit pașnic” - 680 de persoane;
• „pașnic obișnuit” - 500 de persoane;
• „personal” - 320 de persoane.

Vezi și

• Organizarea trupelor
• Formare

Note

1. ↑ 1 2 Echipa de autori. Volumul 8, articolele „Statul” și „ Încărcarea personalului ” // Enciclopedia militară / Ed. P.S. Gracev . - M . : VoenIzdat, 2004. - S. 464. - 613 p. — 10.000 de exemplare.
2. ↑ Dicționar enciclopedic militar (VES), M., VI, 1984, pag. 822
3. ↑ 1 2 Dicționar de termeni militari (SVT). M., VI, 1988 pag. 325
4. ↑ regiment separat de tancuri grele din statul de străpungere Nr. 010/267 (octombrie 1942) . Consultat la 19 iulie 2015. Arhivat din original la 24 septembrie 2015. (nedefinit)
5. ↑ Despre motivele desființării Diviziei 105 Gărzi Aeropurtate Viena Stendard Roșu . Consultat la 19 iulie 2015. Arhivat din original la 6 iulie 2015. (nedefinit)
6. ↑ „Istoria creării și dezvoltării forțelor aeropurtate” Copie de arhivă din 13 iunie 2018 la Wayback Machine . V. I. Shaikin. Ryazan. anul 2013. Tipografia RVVDKU . 299 p. paginile 167-198. ISBN: UDC 355.23 BBK C 4.6(2) 3 Sh17
7. ↑ Nikitenko E. G. Afganistan: De la războiul anilor 80 la prognoza noilor războaie / ed. Zakharova L. - Balashikha : Astrel , 2004. - S. 128, 310. - 362 p. — 10.000 de exemplare.  — ISBN 5-271-07363-7 .
8. ↑ Beshkarev Alexander Ivanovici. Afganistan. 66 Omsbr. Jalalabad . Consultat la 19 iulie 2015. Arhivat din original la 19 martie 2015. (nedefinit)
9. ↑ Comitetul de Stat pentru Apărare. Decretul nr. GOKO-2791ss din 28 ianuarie 1943 „Cu privire la formarea a zece armate de tancuri” (link inaccesibil) . Consultat la 24 iulie 2015. Arhivat din original la 24 septembrie 2015. (nedefinit) 
10. ↑ Ordinul NPO al URSS nr.003 din 3 ianuarie 1943 „Cu privire la formarea tancurilor de antrenament și a brigăzilor blindate” (link inaccesibil) . Preluat la 24 iulie 2015. Arhivat din original la 24 iulie 2015. (nedefinit) 
11. ↑ „Manual de contabilitate pentru personalul Armatei Roșii (în timp de război)” . Data accesului: 19 iulie 2015. Arhivat din original pe 27 noiembrie 2015. (nedefinit)
12. ↑ Pentru a deveni „Desfășurarea mobilizării” în Dicționarul militar de pe site-ul web al Ministerului Apărării al Federației Ruse . Preluat la 13 martie 2017. Arhivat din original la 13 martie 2017. (nedefinit)
13. ↑ 1 2 3 Feskov V.I., Golikov V.I., Kalashnikov K.A., Slugin S.A. Forțele armate ale URSS după cel de-al doilea război mondial: de la Armata Roșie la Soviet. Partea 1: Forțele terestre .. - Tomsk: Editura Universității Tomsk, 2013. - P. 141-142. — 640 p. - ISBN 978-5-89503-530-6 .
14. ↑ Serghei Kozlov. Spetsnaz GRU: Eseuri despre istorie. // Volumul 2. Istoria creației: de la companii la brigăzi. 1950-1979. - M . : Panorama rusă, 2009. - P. 18-19, 153-159. — 424 p. - 3000 de exemplare.  — ISBN 978-5-93165-135-4 .
15. ↑ Site-ul web al celui de-al 191-lea regiment separat de puști motorizate . Preluat la 13 martie 2017. Arhivat din original la 29 noiembrie 2016. (nedefinit)
16. ↑ Institutul Internațional de Studii Strategice (IISS) . Echilibrul militar. - Abingdon : Routledge, 1990. - S. 34-35. — 240 s. — ISBN 978-1857439557 .
17. ↑ Fără sânge L. G. Armata și marina rusă în secolul al XIX-lea. - M . : Editura Militară , 1973. - P. 46. - 622 p. - 7000 de exemplare.