Sociometrie

Versiunea actuală a paginii nu a fost încă examinată de colaboratori experimentați și poate diferi semnificativ de versiunea revizuită la 15 ianuarie 2022; verificările necesită 3 modificări .

Sociometria  este o teorie de măsurare a relațiilor interpersonale , scrisă de psihiatrul și psihologul social american J. Moreno . Mai rar, sociometria este o tehnică de studiu a relațiilor intra-grup și a ierarhiei în grupuri mici.

O versiune modificată a sociometriei poate fi aplicată și studiului unor grupuri mai mari, cum ar fi organizațiile sau grupurile de populație. Sociometria este o metodă aplicată atât în ​​psihologie (psihologie socială, psihoterapie ), cât și în sociologie .

Un dezavantaj semnificativ al sociometriei este că poate explora doar grupuri deja stabilite. Pentru echipele nou create, trebuie folosite alte metode .

Metoda sociometrică

Metoda sociometrică  - analiza relațiilor interpersonale în grupuri mici.

Istorie

În sistemul științelor sociale, un grup mic ocupă un loc special ca obiect de studiu . În cadrul unui grup mic, puteți întâlni adesea situații conflictuale și dezacorduri care trebuie rezolvate.

Mod de învățare

Una dintre cele mai eficiente moduri de a studia relațiile într-un grup mic este metoda sociometrică. Pe de o parte, se urmărește cuantificarea preferințelor, indiferențelor sau respingerilor pe care indivizii le primesc în procesul de comunicare și interacțiune interpersonală. Pe de altă parte, datele analizei sociometrice sunt utilizate pe scară largă în studiul bunăstării unui individ într-un grup, în determinarea structurii grupurilor primare, în studierea metodelor și formelor de distribuție a autorității și a conducerii în mici. grupuri, în diagnosticarea nivelului de activitate al afacerii etc.

Sugerat de

O metodă de cercetare a relaţiilor în cadrul unui grup a fost propusă de Jacob Levi Moreno , absolvent al Universităţii din Viena . În timp ce lucra într-o tabără de refugiați austriac în timpul Primului Război Mondial , el a observat că condițiile de viață ale coloniștilor ar putea fi îmbunătățite dacă, la plasarea oamenilor în cazărmi, se ține cont de naționalitatea , credința și opiniile lor politice. A scris chiar și o scrisoare corespunzătoare ministrului de Interne, în care și-a numit abordarea sociometrie.

Date de bază ale metodei sociometrice

Sociometria este înțeleasă ca o tehnică de studiu a relațiilor interpersonale și a ierarhiei în grupuri mici. Metoda vă permite să obțineți informații despre statutul real al unei persoane într-un grup, compatibilitatea psihologică între membrii grupului în acest moment și structura existentă de subordonare. Metoda sociometrică face posibilă identificarea:

Aceste date permit liderului să identifice zone prospere sau conflictuale ale relațiilor intragrup, să afle cauzele posibilelor probleme și să dezvolte măsuri eficiente de eliminare a acestora, să completeze grupuri de lucru compatibile. Multe informații utile sunt oferite de analiza sociogramei obținute. Mai întâi trebuie să identifici cei mai influenți membri ai grupului, apoi să identifici perechi și grupări reciproce, care sunt formate din membrii grupului care caută să se aleagă între ei (două sau trei persoane, mai rar patru sau mai multe). O persoană primește cel mai înalt statut sociometric atunci când este aleasă de toți membrii grupului și cel mai scăzut atunci când toată lumea o respinge.

Teze sociometrice

Oamenii s-au născut din comunicare și se influențează reciproc. A transforma vechea structură socială într-una nouă este scopul unui experiment sociometric, iar J. Moreno își prezintă tezele sociometrice:

  1. Caută realitatea cea mai relevantă pentru un anumit grup, adică diagnostichează grupul;
  2. Orice concepte aduse în situația sociometrică de participanții săi sunt testate pentru realitate;
  3. Conturează limitele situației, limitele contractului.

Critica

Astăzi, metodele sociometrice bazate pe recunoașterea umanistă a dreptului unui individ liber la alegere liberă au primit recunoaștere universală de la teoreticieni și practicieni:

L.I. Bozhovici: „Avem în fața noastră o lucrare care se caracterizează în primul rând prin calitate bună. Autorul este într-adevăr creatorul unei noi direcții în psihologia socială modernă, care este asociată cu studiul relațiilor personale într-un grup și o echipă. Lucrarea este izbitor prin abundența rezultatelor științifice”. A.V. Petrovsky: „Revenirea la sociometrie nu este un tribut adus modei: astăzi este una dintre puținele moduri prin care poți vedea sistemul de relații interpersonale ascuns de observarea directă într-o echipă. Metoda sociometrică ca „metodă expresă” de studiu grupuri este extrem de convenabil.”

Dar nu toți sociologii și psihologii susțin această metodă:

Da.L. Kolominsky: „Sociometria, în utilizarea sa necritică, servește la studierea nu a formării și coeziunii echipei, ci la analiza stratificării, distrugerea echipei. Rezultatul dezorientării metodologice a oamenilor de știință și practicienilor în acest caz este o întoarcere de la studiu. și folosirea tiparelor de coeziune, consolidare, unitate psihologică ideologică la hipertrofierea exorbitantă a faptelor și a modalităților de împărțire a echipei, căutarea liderilor și a celor respinși.

Note

Literatură

Link -uri