Codul Taiho

Codul Taiho (大宝律令, Taiho: ritsuryo , din japoneza Taiho -  „Marea comoară”, motto-ul oficial al domniei împăratului Mommu ( 701 - 704 ) - codul feudal japonez din 701, în care rezultatele reformelor din anii Taika au fost rezumate și consolidate .

Bazele

Codul este compus din 30 de secțiuni. Sarcina acestuia era să oficializeze și să clarifice sistemul de repartizare și impozitare , drepturile și obligațiile funcționarilor, structura aparatului de stat, relația dintre aristocrația privilegiată și țărănime, precum și poziția diferitelor categorii de sclavi.

Cel mai important grup de legi a fost secțiunea 9, dedicată sistemului de alocare. Potrivit lui Taihoryo, toate terenurile erau proprietatea statului, care erau oferite fermierilor pentru utilizare pentru o anumită perioadă. Locurile de pernă simple (kubunden) erau alocate curții în funcție de numărul de suflete. Mărimea unei alocații de capitație depindea de cantitatea și calitatea terenului dintr-o zonă dată, de clasa și genul deținătorului. Astfel, un bărbat liber și un sclav de stat au primit 2 tan (1 tan = 0,12 hectare), o femeie liberă - 2/3, iar un sclav privat - 1/3 din această normă.

Trebuia să fie plătită o taxă pe cereale pentru utilizarea terenului. De asemenea, fiecare curte, după mărime, a primit un teren personal și un teren de grădină în folosință permanentă. Ele, spre deosebire de terenurile arabile, puteau fi ipotecate sau închiriate.

Membrilor clasei conducătoare li s-au acordat alocații privilegiate - alocarea oficială ( shokubuden ) pentru durata de viață a variat de la 6 tan la 40 cho (1 cho \u003d 1,2 hectare) și alocație de rang ( iden ), care prevedea utilizarea pe viață de la 8 până la 80 cho. Mărimea alocațiilor pentru merit ( koden ) și acordate printr-un decret imperial personal ( shiden ) nu au fost reglementate și au fost date pentru 1-3 generații. În plus, reprezentanții familiilor nobiliare au primit cinci categorii de „premii de hrănire” (atribuirea țăranilor, curțile foucault) și două categorii de „premii sezoniere” (eliberarea de salarii în natură de două ori pe an).

Literatură

Vezi și