Experții organizațiilor internaționale pentru drepturile omului și oameni de știință din diferite țări acordă atenție problemelor legate de egalitatea de gen în Ucraina .
Începând cu 2015, indicele egalității de gen al Ucrainei a clasat-o pe locul 67 din 142 de țări de pe listă. Comparativ cu 2014, țara a scăzut cu 11 poziții de pe locul 56 în clasament. O evaluare a unui alt parametru - indicele inegalității de gen - a determinat Ucrainei locul 83 în clasamentul celor 150 de state ale planetei [1] .
Potrivit experților de la Fondul Națiunilor Unite pentru Populație (UNFPA), situația cu privire la drepturile femeii în Ucraina poate fi calificată prin indicele decalajului de gen conform Forumului Economic Mondial . În 2017, în acest clasament, Ucraina s-a clasat pe locul 61 din 144 de țări, situate între Venezuela și El Salvador [2] [3] , iar în 2018 s-a clasat pe locul 65 între Venezuela și Macedonia [4] . Potrivit Fondului pentru Femei din Ucraina, tendința către o alunecare treptată a pozițiilor Ucrainei în jos pe treptele acestui rating a fost observată în mod constant începând cu cel puțin 2006, când a ocupat locul 48 [5] .
Perioada sovietică în dezvoltarea statului ucrainean a fost marcată de realizări deosebite în domeniul politicii de gen. Ajunși la putere, bolșevicii au declarat egalitatea de gen și au promovat egalitarismul de gen în toate manifestările sale. Statul sovietic se aștepta ca femeile ucrainene nu numai să îndeplinească rolul de mamă, ci și să participe activ la viața civilă și industrială a societății. Pentru a facilita intrarea femeilor pe piața muncii, guvernul sovietic a oferit oportunități în domeniul bunăstării copilului, oportunități pentru femei de a beneficia de concediu de maternitate și de boală etc. În plus, accesul egal al femeilor la asistență medicală, educație și infrastructură publică a fost garantat. Pentru femei au fost stabilite anumite cote pentru funcții în guvern. Toate acestea împreună au dus la un nivel ridicat de alfabetizare în rândul femeilor sovietice, obținerea lor de rezultate înalte în educație și producție [6] .
Societatea ucraineană a considerat întotdeauna un bărbat drept principalul câștigător și șef al economiei, iar femeii i s-a atribuit rolul de a crește copiii și de a face treburile casnice. Astfel, i s-a impus efectiv o dublă povară, care includea nu numai treburile casnice, ci și îndeplinirea funcțiilor sociale, funcțiile de asigurare a veniturilor, de luare a deciziilor etc. În plus, stereotipurile sociale au impus restricții semnificative în alegerea un domeniu profesional de activitate.în acele domenii care erau considerate în mod tradiţional masculin sau feminin. Cu toate acestea, femeile sovietice au luat parte la o serie de mișcări sociale, cum ar fi, de exemplu, comitetele mamelor soldaților care apărau drepturile recruților și recruților [7] .
Potrivit concluziei experților americani, în contextul situației drepturilor omului din Ucraina, respectarea drepturilor femeii rămâne o problemă nerezolvată, femeile ucrainene sunt discriminate în mai multe domenii ale vieții sociale, câștigurile lor sunt subestimate, iar șansa de a obține recunoașterea și promovarea profesională nu este la fel de mare ca cea a bărbaților [8 ] . Problema violenței îndreptate împotriva femeilor , inclusiv violența în cadrul familiei [8] , este relevantă .
Odată cu independența Ucrainei, toți membrii societății au primit dreptul de a-și exprima opiniile și de a participa la alegerile generale cu relativă libertate. Cu toate acestea, sa remarcat că, după independență, participarea la viața publică a femeilor din straturile largi ale oamenilor de rând a scăzut. Odată cu trecerea Ucrainei la sistemul capitalist, relațiile de gen în societate au început să se polarizeze rapid. Problemele economice și sociale care au lovit țara au dus la creșterea nivelului de alcoolism , dependență de droguri , violență și sinucidere în rândul populației masculine, ceea ce a dus la o creștere corespunzătoare a violenței psihologice și fizice împotriva femeilor [8] . Paralel cu aceasta, numărul divorțurilor a crescut, în timp ce numărul căsătoriilor și natalitatea au scăzut [9] .
Comparând prezentul cu trecutul sovietic, oamenii de știință ucraineni au observat că natura relațiilor de gen în societate a fost transformată, iar superioritatea bărbaților față de femei a devenit sistemică. Acest lucru sa datorat noilor tipuri de pornire economică a societății și apariției unei noi clase de proprietari, care a înlocuit inegalitatea de statut tipică realităților sovietice. Este de remarcat faptul că, deși mediul social s-a schimbat radical, în noile condiții, femeii ucrainene i se atribuie un ultimatum și mai mult unui rol secundar și subordonat [10] .
Intenția ucrainei de a se integra în Europa a conferit problemelor de egalitate de gen un nivel înalt de semnificație politică. În prezent, legislația ucraineană conține garanții constituționale ale egalității de gen. În plus, reprezentanții ucraineni au semnat numeroase documente internaționale care confirmă angajamentul țării față de crearea unor instituții care să pună în aplicare garanția egalității de gen în practică. Cu toate acestea, implementarea acestei strategii este la început, iar eforturile politice semnificative depuse la diferite niveluri nu au condus la nicio schimbare socială [11] [12] . Un raport pregătit în comun de Equal Rights Trust și Centrul Nash Mir pentru drepturile omului LGBT indică faptul că o serie de articole din legile ucrainene încă contrazic prevederile fundamentale ale Convenției ONU privind eliminarea tuturor formelor de discriminare împotriva femeilor [13] [14 ]. ] .
În ciuda tulburărilor economice și a haosului, nivelul de realizare al femeilor ucrainene ca membre educaționale și productive a societății rămâne foarte ridicat. Cu toate acestea, în ciuda faptului că femeile ucrainene au un nivel de educație mai ridicat decât bărbații, a apărut o tendință constantă ca femeile să ocupe nișe profesionale prost plătite și să câștige nu mai mult de 70% din aceleași câștiguri ale bărbaților. Cel mai mare decalaj de venituri a căzut pe sectorul financiar, în timp ce minimul se observă în agricultură, unde salariile sunt deja foarte mici [9] .
Se observă că în Ucraina multe domenii de activitate profesională sunt în mod tradițional masculin, de exemplu, apărare, știință, industria grea, transport, construcții. În același timp, femeile domină îngrijirea sănătății, educația, comerțul cu amănuntul și serviciile sociale și financiare. Cu toate acestea, funcțiile de comandă ale proprietarilor și beneficiarilor sunt ocupate predominant de bărbați [9] .
În plus, din cauza obligațiilor lor familiale, femeile ucrainene se confruntă adesea cu discriminare la angajare, sunt concediate mai des decât bărbații, iar femeile de peste 40 de ani întâmpină dificultăți deosebite la angajare. Cercetările în curs arată că unele femei se confruntă cu hărțuirea sexuală și hărțuirea la locul de muncă. Toate acestea, ca urmare, conduc la faptul că femeile au locuri de muncă mai mari în sectorul umbră al economiei, unde veniturile lor sunt informale. În condițiile Ucrainei moderne, acest tip de activitate economică nu le permite să conteze pe pensii sau beneficii sociale [15] .
În zorii independenței Ucrainei, în timpul primelor alegeri pentru Rada Supremă , femeile ucrainene ocupau doar 3% din locurile în parlament. În 2002, au reușit să obțină doar 5,1% din mandate în parlament, în ciuda faptului că numărul candidaților la deputați dintre aceștia a ajuns la 20% [16] . Dintre țările europene, astfel de circumstanțe au transformat Ucraina într-un stat cu una dintre cele mai scăzute reprezentare a femeilor la putere. Potrivit Fondului Femeilor Ucrainene, se afla pe locul 115 în lista celor 137 de state ale planetei, iar în rândul membrilor OSCE , Ucraina se află la capătul listei, depășind doar Georgia la procentul de femei în Parlament [ 17] . Spre comparație, se observă că în perioada sovietică, proporția femeilor în Consiliul Suprem al RSS Ucrainei nu a scăzut niciodată sub nivelul din 1938, când era de aproximativ 24%, iar în timpul prăbușirii URSS, 36% din deputații Consiliului Suprem și 50% dintre deputații consiliilor orășenești erau femei [16] . Chiar și după alegerile din 2014, procentul femeilor din Rada Supremă a Ucrainei a depășit cu greu 12% [18] .
Gradul de implicare a femeilor ucrainene în politică depinde în mare măsură de condițiile locale ale părții țării în care acestea sunt angajate în aceasta. În regiunile industriale din estul Ucrainei, această cifră este semnificativ mai mare decât în regiunile rurale de vest. De exemplu, ca urmare a alegerilor din 2002, raportul dintre femei și bărbați în Donețk a fost de aproximativ 1 la 1,25. În același timp, în Lviv este de 1 femeie la 15 bărbați [15] .
Distribuția reprezentării femeilor în ierarhia puterii este, de asemenea, foarte eterogenă, în ciuda faptului că se observă în medie proporția femeilor și bărbaților, iar numărul lor total este aproximativ același. Cu toate acestea, se atrage atenția asupra faptului că majoritatea femeilor se află la nivelurile inferioare ale structurilor de putere, în timp ce numărul lor în poziții superioare este neglijabil. Acest lucru este evident mai ales la nivel național, unde figura Iuliei Timoșenko este o excepție rară de la regulă [15] .
În problema relațiilor de gen în familia ucraineană, datele disponibile arată rezultate contradictorii ale amestecării culturii sovietice a egalitarismului cu credința în beneficiile distribuției tradiționale a funcțiilor de gen [19] .
Experții UNFPA au atras atenția asupra faptului că aspectul de gen determină repartizarea rolurilor și responsabilităților în familiile ucrainene, iar o femeie petrece în medie 49 de ore pe săptămână într-o familie, iar un bărbat doar 22. În Ucraina, un număr foarte mic. dintre bărbați iau concediu pentru creșterea copilului, iar mulți nici măcar nu știu că un astfel de concediu este cerut de lege pentru oricare dintre părinți, și nu doar pentru mama. Sondajele arată că 63% dintre bărbații ucraineni consideră, în general, că îngrijirea unui copil este afacerea unei femei, iar o treime dintre ei nici măcar nu știu cum să aibă grijă de bebeluși. Singura excepție de la această regulă a fost sfera jocurilor cu copiii, unde femeile și bărbații ucraineni s-au dovedit a fi complet egali [2] .
Când cresc copiii într-o familie ucraineană, ambii părinți au un statut destul de înalt, dar rolul mamei în aceste chestiuni este mai semnificativ. De regulă, femeile ucrainene sunt mai bine familiarizate cu problemele și interesele copilului, ele oferă mai des asistență copiilor și îi implică în activități comune în jurul casei. Pentru bărbați este destinată domeniul educației fizice și sportului, hobby-urilor copiilor și ieșirile în natură. Îngrijirea unui copil bolnav și vizitarea medicilor cu el sunt efectuate aproape exclusiv de femei. În plus, femeile de facto din familie sunt responsabile pentru crearea unui climat emoțional sănătos și confort psihologic, precum și pentru asigurarea unei comunicări normale. Drept urmare, în multe familii ucrainene, relația dintre copii și tați este mai îndepărtată [19] .