Institutul de Management al Rusiei de Sud - o ramură a Academiei Ruse de Economie Națională și Administrație Publică sub președintele Federației Ruse | |
---|---|
Institutul de Management al Rusiei de Sud - filiala RANEPA | |
Fostul nume |
Cursuri Regionale de Partid Rostov Scoala Regionala de Partid Rostov Scoala Superioara Interregionala de Partid Rostov Institutul Socio-politic Caucazian de Nord Centrul de Personal Caucazian de Nord Academia de Administratie Publica din Caucazia de Nord |
Șef organizație | Academia Rusă de Economie Națională și Administrație Publică sub președintele Federației Ruse |
Anul înființării | 1944 |
Tip de | institut |
Director | Vasili Vladimirovici Rudoi |
Adresa legala | 344002, Rusia , regiunea Rostov , Rostov-pe-Don , st. Pușkinskaia , 70/54 |
Site-ul web | uriu.ranepa.ru |
Fișiere media la Wikimedia Commons |
Institutul de Management al Rusiei de Sud - o filială a Academiei Ruse de Economie Națională și Administrație Publică sub președintele Federației Ruse " ( Institutul de Management al Rusiei de Sud - o ramură a RANEPA ) este o instituție de învățământ superior din orașul Rostov -pe-Don, Regiunea Rostov .
Data reală a înființării universității poate fi considerată 1921 , când la al X-lea Congres al PCR (b) s-a decis crearea școlilor de partid sovietic cu o perioadă de studiu accelerată. În următorii 10 ani, s-au deschis școli economice comuniste superioare. Rostov , Krasnodar , Taganrog etc., unde elementele de bază ale marxism-leninismului au fost predate lucrătorilor de frunte ai nivelului raional din sectorul industrial. Coordonarea activităților acestor școli a fost realizată de organele locale de partid și nu a fost de natură sistemică. Prima admitere înregistrată oficial este considerată a fi înscrierea la cursuri în orașul Rostov-pe-Don „pentru a crește nivelul de cunoștințe juridice și de altă natură” în mai 1931 a 49 de angajați ai Comisiei Regionale de Control din Caucazia de Nord. Din acest moment, începe munca regulată la formarea reprezentanților nomenclaturii de partid.
În 1937, în regiunea Rostov a fost format un sistem de pregătire politică de partid a personalului de conducere . La 17 februarie 1941, Comitetul Regional Rostov al Partidului Comunist al Bolșevicilor din întreaga Uniune decide să organizeze cursuri regionale de partid. Dar a fost posibil să se revină la implementarea acestor planuri abia după Marele Război Patriotic , deoarece mulți profesori și studenți au mers pe front. În timpul Marelui Război Patriotic, nevoia de personal managerial civil a crescut. În februarie 1943, Rostov a fost eliberat. Și pe 17 aprilie 1943, în Novocherkassk , au început să funcționeze cursurile de pregătire avansată a partidului regional. La 21 octombrie 1943, Biroul Comitetului Regional Rostov al Partidului Comunist al Bolșevicilor Unisionali hotărăște transferarea Cursurilor Regionale de Partid Rostov (ROPC) la Rostov-pe-Don, iar la 26 iulie 1944, cu privire la reorganizarea acestora în Școala Regională de Partid Rostov (ROPSh) pentru o perioadă de învățare de un an. [1] Subiecte principale: „Istoria popoarelor URSS ”, „ Constituția URSS ”, „Relații internaționale și politica externă a URSS”, „Construirea partidului”, „Propaganda și agitație”, „Limba și literatura rusă”. „, „Legea privind planul cincinal de refacere și dezvoltare a economiei naționale.
În 1947, ROPSH a trecut la studii de 2 ani. Școala are 17 profesori, inclusiv. Profesorul M.I. Klochkov, profesor asociat A.I. Gerasimov, conf. univ. D.I. Evseev, profesor asociat M.M. Krivin, profesor asociat A.S. Silin. Până în octombrie 1950, 554 de lideri de partid și sovietici absolviseră școala, inclusiv 168 de secretari ai comitetelor de oraș și districte ale PCUS , precum și președinți ai comitetelor executive. [2] În iulie 1956, Școala Regională de Partid Rostov a fost transformată în Școala Superioară Interregională de Partid (MVPSh). [3] A fost întocmit un nou ciclu de pregătire de patru ani, în care disciplinele istorice au ocupat 18%, economia - 53%, iar construirea de partide - 5% din timpul de studiu. Școala se mută într-o clădire nouă proiectată de arhitectul G.A. Petrov (împreună cu N.G. Khudovertov) în 1953 - 1956 .
În 1971, programa a fost reorientată pe studiul marxism-leninismului , experiența istorică a PCUS , principiile conducerii de partid și de stat și procesele de creștere a socialismului în comunism . Inclusiv, studierea fundamentelor muncii politice (propaganda de partid, ideologia socială și pedagogia în munca de partid, problemele construcției culturale etc.).
Profesorul V.G. a lucrat la școala de petrecere. Ignatov , profesorul V.V. Modestov - Șef Catedră de Istorie a PCUS , prof. M.G. Gabrieli - Șef Catedră Economie Politică, Conf. univ. I.M. Krikulenko - șef al departamentului de construcție a partidelor, profesor asociat V.A. Aristov – Șef Departament Economie Industrială, Dr. N.F. Makarov - Șef al Departamentului de Economie a Producției Agricole, Ph.D. CE FACI. Lugansky - șef al Departamentului de Jurnalism și Limba Rusă.
La 27 martie 1991, Școala Superioară de Partid Rostov a fost transformată în Institutul Socio-Politic Nord Caucazian (SKSPI) al Comitetului Central al Partidului Comunist al RSFSR. Începe reorientarea activității sale către pregătirea personalului de conducere pentru muncă în condițiile perioadei de tranziție.
Istoria numelui în perioada URSSÎn decembrie 1991, SKSPI a fost transferat la Administrația Președintelui Federației Ruse , în ianuarie 1992, a fost transformat în Centrul de Personal al Caucazului de Nord (SKCC) din cadrul Direcției Principale pentru Formarea Personalului pentru Funcția Publică din cadrul Guvernului. Federația Rusă . [4] În 1992, structura didactică a universității a fost împărțită în Facultatea de Administrație de Stat și Municipală și Facultatea de Învățământ prin corespondență. Crearea lor a făcut posibilă asigurarea continuității experienței și, în același timp, începerea formării managerilor pentru a lucra într-o economie de tranziție. În anul 1993 a luat ființă Facultatea de Recalificare a Personalului în direcția „Conducere de Stat și Municipal”. [5]
În 1994, a fost creat centrul educațional internațional „INTERROST”, ai cărui fondatori au fost Camera de Comerț și Industrie a Rusiei , Donkombank etc. Studiile postuniversitare sunt deschise în 6 specialități. Pentru implementarea cursurilor de perfecţionare de scurtă durată a fost înfiinţat Centrul de Pregătire Avansată a Personalului de Management. SKKTS a fost definită ca o instituție de învățământ de bază în sudul Rusiei, concepută pentru a contribui la formarea accelerată a unei comunități antreprenoriale calificate.
Din mai 1995, NCCC a devenit cunoscută drept Academia de Administrație Publică din Caucazia de Nord (SKAGS). În același an, începe formarea unui sistem de sucursale și reprezentanțe:
În 1996, începe crearea unui sistem de educație continuă: se deschid Colegiul de Drept din Rostov al SKAGS, Colegiul de Economie și Management al SKAGS, clasele de specialitate în școlile din Rostov-pe-Don.
În 1997-1998 _ _ au fost înființate trei consilii de disertație: pentru științe juridice, economice și politice.
În 1997, a început să fie publicată revista științifică „Buletinul juridic nord-caucazian” [6] .
În anul 2000 începe publicarea revistei „Managementul de stat și municipal. Note științifice” [5] .
În anul 2001 au fost deschise studii de doctorat în 5 specialități științifice.
În 2001, a fost înființat Departamentul de Sud al Institutului de Stat și Drept al Academiei Ruse de Științe, care a început să lucreze pe baza SKAGS. Activitatea științifică se desfășoară în cadrul a peste 10 școli științifice.
În 2003 _ s-a înființat Facultatea de Fiscalitate și Management, s-a deschis un teren de pregătire juridică (un loc de stagiu pentru viitorii absolvenți de drept).
În 2004, Academia a primit statutul de acreditare FGOU VPO.
În 2005, Facultatea de Învățământ prin Corespondență a intrat în structura Facultății de Administrație de Stat și Municipală, făcând-o cea mai mare divizie a universității, care înscrie aproape jumătate din toți studenții.
În 2005, universitatea a fost implicată în implementarea unei rețele de centre multifuncționale pentru furnizarea de servicii de stat și municipale în calitate de dezvoltator de software (câștigător al concursului federal „Cele mai bune 10 proiecte IT pentru sectorul public”) și a unui centru de formare.
În 2008, pe baza Institutului, a fost creat un poligon model al MFC.
La 20 septembrie 2010, SKAGS, ca subdiviziune structurală separată, se alătură Academiei de Economie Națională din cadrul Guvernului Federației Ruse ca Institutul Rusiei de Sud al RANEPA. Până la fuziune, SKAGS era pe locul 4 în clasamentul celor mai bune universități din Rusia care formează specialiști pentru serviciul public, pe locul doi după RAGS , SZAGS și MGIMO . [7] În același an, SKAGS a devenit câștigătorul concursului federal „Cele mai bune 10 proiecte IT pentru sectorul public” în nominalizarea „Cel mai bun proiect pentru transferul serviciilor publice în domeniul muncii și ocupării în formă electronică”. ." [opt]
În 2014, Institutul Rusiei de Sud a fost redenumit Institutul Rusiei de Sud de Management al Academiei Ruse de Economie Națională și Administrație Publică sub președintele Federației Ruse (YURIU RANEPA).
Ca parte a Academiei Prezidențiale , structura universității a fost actualizată: Facultatea de Administrație de Stat și Municipală a fost redenumită Facultatea de Management, la care au fost transferate toate programele de management în curs. Institutul Internațional de Economie Rostov a fost comasat cu Facultatea de Fiscalitate și Management, drept urmare, a fost creată Facultatea de Economie, Institutul de Drept Rostov a fost transformat în Facultatea de Drept. Au fost înființate și Facultatea de Științe Politice și Facultatea de Învățămînt Profesional Suplimentar, specializate în programe de recalificare și perfecționare.
Din 2018, Institutul cooperează cu Comisia Electorală a Regiunii Rostov în cadrul formării membrilor comisiilor electorale cu drept de vot.
Pe 17 decembrie 2019, „Simulator educațional virtual pentru formarea membrilor comisiilor electorale de circumscripție și teritoriale” a câștigat locul I la nominalizarea „Cel mai bun proiect din sfera socială” în cadrul concursului regional de proiecte IT. Este planificată crearea unui poligon model al secției de votare împreună cu Comisia Electorală a Regiunii Rostov. [9]
De asemenea, pe baza universității aflate în diferite stadii de dezvoltare, au funcționat următoarele centre de antrenament:
Începând cu 2020, YURI este alcătuită din 5 facultăți și 19 departamente, unde învață 2350 de studenți, dintre care 1411 în forme de învățământ de licență și master. Alți 5.596 de studenți urmează programe suplimentare de educație profesională. [10] [11]
Principalele activități ale URIE sunt:
Dezvoltarea școlilor științifice ale Institutului se realizează în următoarele domenii:
În cataloagele bibliografice |
---|
RANEPA | institutele|
---|---|
|