Exploatarea muncii

Exploatarea  - însuşirea rezultatelor muncii unei alte persoane fără schimb sau cu furnizarea de bunuri (servicii, bani ) în schimb, a căror valoare este mai mică decât valoarea creată de munca acestei persoane în timpul timpului de muncă .

Karl Marx , pe baza teoriei valorii muncii , a concluzionat că a existat exploatare nu numai în condiții de dependență explicită a muncitorilor (sclavie, iobăgie, subordonare stăpânului feudal). El a arătat mecanismul de exploatare economică a muncii angajaților, chiar și cu acțiuni complet voluntare ale tuturor părților cu plata pentru costul integral al tuturor bunurilor în toate etapele de producție și comercializare (fără înșelăciune, violență sau alte constrângeri). Majoritatea teoriilor economice non-marxiste cred că exploatarea nu există, sau că este exclusiv de natură non-economică (bazată pe violență, înșelăciune, dependență, constrângere etc.).

Potrivit marxismului , condiția materială a oricărei forme de exploatare este un astfel de nivel de dezvoltare a forțelor productive , la care o persoană poate produce un produs nu numai pentru a-și acoperi nevoile minime (produsul necesar), ci și un surplus ( produs excedentar ). ), care este însușită de proprietarii mijloacelor de producție .organizarea muncii unei persoane angajate sau forțate să muncească.

Exploatarea într-o societate precapitalistă

Sub sclavie , proprietarul sclavului este proprietarul sclavului și al tuturor rezultatelor muncii sale. Aceasta este cea mai evidentă formă de exploatare, bazată pe folosirea violenței fizice și a dependenței legale a sclavului, predomină constrângerea non-economică .

În feudalism , baza exploatării este proprietatea privată a pământului. În același timp, țăranul era adesea liber personal și avea anumite drepturi legale, dar nu putea evita exploatarea din cauza lipsei condițiilor economice pentru desfășurarea unei economii independente (lipsa posibilității de a obține pământ pentru cultivare). Proprietarul ( domn feudal , domn , moșier ) le oferea țăranilor posibilitatea de a folosi loturi de pământ în schimbul muncii în favoarea lor ( corvée ) și/sau contra cost ( quitrent , chirie ). În același timp, puterea de muncă nu a devenit marfă, întrucât țăranul nu s-a pus de acord asupra cuantumului salariului său, el a fost de acord cu remunerația feudalului.

Exploatarea sub capitalism

În capitalism , angajatul încheie voluntar un contract de muncă cu angajatorul . Acesta poate rezilia oricand acest contract si poate incheia un acord cu un alt angajator. Ambele părți sunt participanți egali la tranzacție. Nu există nicio constrângere externă la muncă sau retragerea liberă a rezultatelor muncii. Școlile economice non-marxiste consideră, de obicei, manifestările de exploatare ca fiind doar o consecință a imperfecțiunii economiei de piață , în scădere odată cu dezvoltarea acesteia. Ei cred că o nouă valoare este creată cu participarea egală a tuturor factorilor de producție și nu doar a lucrătorilor salariați. De exemplu, școala austriacă , școala din Chicago și adepții lor, pe baza egalității părților la tranzacție, consideră că fiecare dintre părți își primește cota sa în rezultatul produs (produs, serviciu) și această cotă se datorează raportul nivelurilor de productivitate marginală ale factorului de producție corespunzător. Sub formă de salariu, muncitorul primește plata integrală pentru resursa furnizată (muncă), iar valoarea plății depinde de productivitatea marginală a acestei resurse. În același mod, proprietarul capitalului primește o plată formată din productivitatea marginală a capitalului său. Astfel, exploatarea nu există sub capitalism. Alfred Marshall a scris:

Capitalul în general și munca în general interacționează în producerea dividendului național și își obțin venituri din acesta, respectiv, proporțional cu productivitatea lor (marginală) . Dependența lor reciprocă este cea mai apropiată; capitalul fără muncă este mort; muncitorul, fără ajutorul propriu sau al unui alt capital, nu va trăi mult. Când munca este viguroasă, capitalul culege fructe bogate și crește rapid; datorită capitalului și cunoștințelor, muncitorul mediu al lumii occidentale este hrănit, îmbrăcat și chiar adăpostit în multe privințe mai bine decât prinții din vremuri trecute. Cooperarea dintre capital și muncă este la fel de indispensabilă ca și cooperarea dintre filator și țesător; o ușoară prioritate pe partea spinnerului, dar asta nu îi oferă niciun avantaj. Prosperitatea fiecăruia dintre ei este strâns legată de puterea și energia celuilalt, deși fiecare dintre ei poate câștiga pentru el însuși temporar, sau chiar definitiv, în detrimentul celuilalt, o cotă ceva mai mare din dividendul național.

— Alfred Marshall. Principiile stiintei economice. Cartea a șasea. Distribuția venitului național [1]

Deși disputa de la Cambridge privind capitalul din a doua jumătate a secolului al XX-lea a arătat că la nivel macro, conceptul de productivitate marginală în aplicarea capitalului dă naștere la contradicții care sunt de netrecut în cadrul marginalismului și nu poate explica nivelul rentabilității. asupra capitalului observat în practică, nicio altă explicație nu a fost propusă de aceste școli economice și astfel de opinii continuă să domine manualele de economie.

Conform teoriei marxiste , capitalistul plătește integral muncitorilor costul puterii lor de muncă sub formă de salarii, adică are loc un schimb echivalent. Dar, în procesul muncii, muncitorii salariați creează o nouă valoare , care este de obicei mai mare decât valoarea cheltuită de capitalist în angajarea lor. Marx a numit această diferență „ plusvaloare ”. Capitalistul, în calitate de proprietar al mijloacelor de producție, își însușește întregul rezultat (produsul produs) și își primește întreaga valoare, care include surplusul. În cele din urmă, muncitorul primește o valoare echivalentă cu valoarea mărfii „puterii de muncă”, iar capitalistul primește plusvaloarea care îi rămâne după deducerea tuturor costurilor de producție (pentru materii prime, echipamente, materiale, angajarea muncitorilor). Marx a considerat însuşirea plusvalorii ca fiind o formă de exploatare a muncitorilor.

Trebuie avut în vedere că plusvaloarea servește ca bază nu numai pentru profit , ci și pentru toate tipurile de impozite , accize , taxe , chirii , dobânzi bancare . Prin urmare, conform marxiştilor, muncitorii sunt exploatati nu numai de către proprietarii întreprinderilor - comercianţii şi intermediarii , statul , proprietarii de terenuri, băncile şi deponenţii acestora participă indirect la aceasta.

Gradul de exploatare a fost definit de Karl Marx ca fiind raportul dintre mărimea plusvalorii și valoarea forței de muncă sau raportul dintre timpul în care muncitorul creează valoare pentru alții și timpul de muncă pentru el însuși (creând echivalentul a salariului său). Cu cât această valoare este mai mare, cu atât este mai mare gradul de exploatare.

Următoarele elemente sunt necesare pentru existența exploatării capitaliste:

Marxismul oferă o cale către abolirea completă a exploatării prin sechestrarea revoluționară a mijloacelor de producție de către muncitori în anumite condiții, și anume atunci când posibilitățile materiale de existență a unei noi societăți se formează în adâncul modului de producție capitalist. . Așa cum fundamentele materiale ale capitalismului s-au născut cândva în adâncul feudalismului, a apărut o nouă clasă de capitaliști, capabili să dețină cu adevărat puterea și să dezvolte societatea. Rezultatul ar trebui să fie o tranziție la socialism sau comunism .

Anarho-comunismul echivalează exploatarea de stat cu exploatarea privată. Anarhiștii consideră că statulizarea întreprinderilor nu duce la eliberarea poporului muncitor - clasa funcționarilor ia locul clasei burgheze , exploatarea poporului muncitor, înstrăinarea de produsul muncii, de rezultatele producției. proces, se păstrează. Anarhismul oferă o cale către abolirea totală a exploatării prin preluarea revoluționară de către muncitori a mijloacelor de producție în proprietatea cooperativelor de muncitori , urmată de fuziunea în cooperative mai mari. În astfel de cooperative, întregul ciclu de producție este sub controlul muncitorilor, prin sindicate ( anarho-sindicalism ) sau consilii ( anarho-comunism ). Între cooperative poate exista atât schimb direct de mărfuri, cât și schimb prin intermediul banilor (în etapele inițiale ale revoluției).

Statele moderne reduc gradul de exploatare prin restrângerea libertății de activitate a monopolurilor (care, din cauza lipsei de concurență cu alte companii, sunt capabile să stabilească prețuri monopolistic mici pentru achiziționarea de materii prime, materiale, forță de muncă și în același timp supraestimează costul bunurilor lor). De asemenea, sistemul fiscal poate ajuta la redistribuirea fondurilor în scopuri sociale.

În plus, în economia modernă, caracterul antagonist al exploatării poate fi redus datorită direcționării fondurilor proprii de către lucrătorii salariați înșiși pentru achiziționarea titlurilor de valoare ale întreprinderilor. Muncitorii devin coproprietari ai mijloacelor de producție prin cumpărarea de acțiuni la întreprinderi sau acțiuni la fonduri de investiții .

Autoexploatare

Uneori apar afirmații despre posibilitatea „autoexploatării” [2] . Ca exemplu, ei citează antreprenori privați, fermieri care lucrează pentru ei înșiși. În acest caz, autoexploatarea are loc dacă venitul lor pe unitatea de muncă se dovedește a fi mai mic decât în ​​cazul în care ar fi fost angajați - adică dacă își vând indirect munca pentru mai puțin decât valoarea de piață.

După o altă opinie, exploatarea constă în însuşirea liberă a rezultatelor muncii altuia , şi nu a propriei persoane, adică nu se poate exploata decât pe o altă persoană, şi nu pe sine.

Utilizarea muncii copiilor

În multe țări, inclusiv Rusia , utilizarea muncii minorilor (persoane sub 14 ani) este interzisă. În Rusia, legea vă permite să lucrați independent de la vârsta de 16 ani, dar puteți lucra de la vârsta de 15 ani, sub rezerva absolvirii a 9 clase de școală secundară (învățământ general de bază) și de la vârsta de 14 ani să vă implicați în activități antreprenoriale. cu acordul părinților și al autorităților tutelare. În aceste cazuri, un salariat minor, prin decizie a autorității de tutelă și tutelă, poate fi recunoscut ca fiind pe deplin capabil.

În Statele Unite, este ilegal să cumpărați un produs despre care cumpărătorului cunoaște că a fost făcut folosind munca copiilor.

Vezi și

Note

  1. Alfred Marshall. Principiile stiintei economice. Cartea a șasea. Distribuția venitului național
  2. J. K. Galbraith . Teoriile economice și scopurile societății. Ch. VIII. (link indisponibil) . Consultat la 1 februarie 2011. Arhivat din original pe 5 septembrie 2010. 

Link -uri